2019年重庆江津事业单位选调2人简章

来源:江津区人力资源和社会保障局 2019-07-11 11:24:35
  重庆市江津区人武部公开选调事业单位工作人员简章
 
  根据工作需要,江津区人武部决定面向全市公开选调事业单位工作人员。
 
  一、选调原则
 
  坚持德才兼备的用人标准和“公开、平等、竞争、择优”的选人原则,采取考试、面试和考察相结合的办法,公开选调事业单位工作人员。
 
  二、选调名额及岗位
 
  科级及以下工作人员2名,文秘岗1名、财会岗1名。报名人数与岗位数比例达到2:1,方可开考。
 
  三、选调范围
 
  重庆市在编在岗的全额拨款事业单位工作人员。
 
  四、选调条件
 
  (一)年龄35周岁以下(1984年1月1日以后出生);
 
  (二)具有全日制普通高校大学本科及以上学历,岗位相关专业优先;
 
  (三)任职经历相对丰富,有从军经历的优先;
 
  (四)擅长文字写作、熟悉机关工作的优先;
 
  (五)政治合格、身体健康;
 
  (六)爱岗敬业,吃苦耐劳,在现单位近三年年度考核为合格及以上等次;
 
  (七)江津区教育系统教职工报考的,需同时满足《江津区教育系统教职工调配办法》(津教发〔2018〕247号)规定要求。
 
  (八)有下列情形之一的人员不得报考:
 
  1.正在接受审计、纪律审查,涉嫌犯罪正在被调查或者司法程序尚未终结的;
 
  2.受处分期间或者未满影响期限的;
 
  3.未满服务年限或有其他限制性规定的;
 
  4.法律、法规规定的其他情形。
 
  五、选调程序
 
  采取笔试、面试和考察相结合的方式确定拟选调人选,具体时间地点另行通知。
 
  (一)报名
 
  1.报名时间:2019年7月11日至7月22日。
 
  2.报名地点:人武部保障科办公室
 
  联系人:李军 联系电话:87063407,13647685665。
 
  3.报名资料:
 
  (1)报名表:重庆市江津区人武部公开选调事业单位工作人员报名表1份,照片为近期2寸免冠照。
 
  (2)身份证和学历证书原件及复印件1份(身份证、学历证原件审验后退还)。
 
  4.不方便现场报名的人员,可以网上报名,将报名表电子件、身份证和学历证书原件的扫描件发送到邮箱303396465@qq.com。(报名资料原件在面试环节提供)。
 
  5.资格审查:贯穿于公开选调全过程。凡发现报考人员与资格条件不符以及提供虚假材料的,即取消资格。
 
  (二)考试
 
  ⒈笔试:报考者持本人身份证参加笔试,主要测试政治理论、文笔能力和综合素质。
 
  ⒉面试:根据笔试成绩由高到低,按照1:5的比例确定参加面试人选(若最后一名的成绩出现并列,则并列人员均进入面试),面试采取结构化面试方式进行。
 
  (三)考察
 
  按照品行、才能、资历与任职岗位相匹配的原则进行考察,经人武部党委研究确定拟选调人选。考察不合格的,取消选调资格。
 
  本简章由江津区人武部负责解释。
 
  附件:重庆市江津区人武部公开选调事业单位工作人员报名表
 
  重庆市江津区人武部
 
  2019年7月9日
 
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